对佐贺县综合性最高层

请社会保险理解关于加入对策的"适当的保险"

最后更新日期:
从技能工人的待遇改进或者驱动力确保,建设产业相关人士成为一体,正从事社会保险加入对策。
为了,关于建筑商的国家各处规定的转包指导大纲,有实效的措施被做请多多关照。

 

然而,对企业主的国民健康保险以及国民养老金的个人加入,对出自健康保险被保险者适用除外承认的国民健康保险合作社(建设国民健康保险)的加入被作为"适当的保险"负责。 

请不要进行对对"适当的保险"加入者的现场入场拒绝或者协会kempo等的健康保险的错的加入指导。
 
和健康保险被保险者适用除外承认…
关于株式会社的法人营业所以及经常正雇佣超过5个工作人员的个人营业所,被要求了参加健康保险和养老金的。
在已经参加了国民健康保险合作社(建设国民健康保险)的个人营业所关于健康保险变成法人了的时候或者但是工作人员是在对超过5个增加了的时候从等,事实发生日起5日以内到养老金事务所(日本养老金机构)申请"健康保险被保险者适用除外申请",受到承认,并且紧接,经常能参加国民健康保险合作社(建设国民健康保险)。
 
PDF 适当的保险用其他橱窗开(PDF:244.7千字节)

 

 (参考)国土交通省主页

(建筑业的社会保险未加入对策)
(关于社会保险的加入的转包指导大纲)
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