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工作时间、假日

最后更新日期:

工作时间、假日

・工作时间

 根据工作地方有不同的情况从8点30分到17点15分(休息时间从12点到13点)。
 抚养小学就学前面的孩子的职员能短时间工作。另外,能在家里在家里工作。


・假日

 完全的一周的休息日2日制,节日以及年末年初是假日。 (可能根据工作地方变成不合规则工作。)


・休假、停止营业

 有不问年度的休假以及男女,能取得的育儿休假各种各样的休假、停止营业制度。

名称

概要

年度的休假 年能取得20日(4月录用时候15日)的带薪休假,除了用学分的取得以外可以也用学分的取得1天30分。
暑假 能在从7月到10月里连续取得原则5天。
志愿者休假 在在灾害的无偿的义工活动的时候,能到一年7日间取得。
结婚休假 能取得从结婚的日起在1个月的期间中连续不断的7天。
产前、产后休假 能取得产前8个星期以内或者产后8个星期以内的女性职员。
分娩补助休假 能3日以内取得配偶生的男性职员。
育儿休假 在正生以后培养不足2年的孩子的时候,不每1日超出再次,能共计的90分以内取得。
育儿休假 抚养3岁未满的孩子的职员不问男女,能取得(无报酬。)但是津贴从共济有)。
儿童护理休假 在到小学生的孩子用疾病的治疗到医院看病,护理的时候,能用5日以内(孩子超过2个人10日以内)取得。
病假 在不能由于公务以外的负伤或者疾病工作的时候,能取得(90日以内。)一部分疾病180天以内)。
短期护理休假 在护理需要护理者的时候,能用5日以内(超过2个人10日以内)取得。
护理休假 在护理需要护理者的时候,能6个月以内取得(无报酬。)但是津贴从共济有)。 

 (注释),不仅如上所述而且,有作为给在大学院的学习的停止营业制度以及判决人员自首时候的特别休假。

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